菁英招募
十銓科技深耕台灣,一步一腳印,以穩健的腳步經營發展。
在這裡,我們給您的不只是一個工作機會,更是一個夢想製造機,提供您無限成長的空間,讓您發揮所長,完成夢想。
有志一同的朋友們,機會是自己創造的,您還在等待什麼呢?
如果您也想成為十銓菁英團隊的一份子,不論您在台灣或海外,現在立刻點選「十銓科技招募平台 」登錄您的履歷。
假如您對求職有任何問題,歡迎撰寫電子郵件寄至:hr@teamgroup.com.tw
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福利制度
優渥激勵式報酬
- 提供合理且具競爭力的薪資
- 依年度公司營運及年度績效發放年終獎金及員工酬勞
- 特殊貢獻獎金
- 產品研發獎金
- 員工提案/建議獎金
貼心生活的服務
- 春節紅包
- 年節禮品
- 生日禮品
- 結婚禮金、生育禮金、傷病慰問金、喪葬慰問金
- 符合勞基法的休假制度及保險
- 員工健康檢查、差旅平安險
- 女性生理假
- 免費無限供應咖啡等飲品
多元化福利政策
- 國內外員工旅遊
- 歲末年終聯歡晚會
- 員工制服(產線同仁)
- 順暢的升遷管道
- 公司產品購買優惠
- 多元書報雜誌提供閱覽/借閱
勞工退休制度
依據勞基法訂定員工退休辦法,於工作規則明訂員工退休條件、給付標準、退休申請及給付事宜,並依法成立員工退休準備金監督委員會,每月依「員工退休準備金提撥及管理辦法」提撥員工退休準備金,並以員工退休準備金監督委員會名義專戶存儲於法定金融機構。
自民國 94 年 7 月,因應實施勞退新制政策,選擇新制之員工依法提撥所得之 6% 於勞保局員工個人專戶;保有舊制年資之同仁依原辦法按月適額提撥退休準備金。
學習發展
全方位教育訓練
十銓重視員工與組織同步成長,配合公司經營方針、部門績效目標與員工發展需求,不斷提供員工學習成長的機會,充實及提升工作新知,以激發員工內在潛能,並透過從工作中創造自我價值,提升外在價值,同時達成公司經營策略目標及個人生涯發展需求。
![careers_development-02 careers_development-02](https://www.teamgroupinc.com/upload/news_careers_b/ALL_news_careers_23C02_F6hP18UMcE.jpg)
交通導覽
交通資訊:
- 至【捷運景安站】 搭乘 " 908 "、" 921 "、" 796 " 及 " 1080 " 公車(目的地站牌 - 海外公司)
- 至【捷運板橋站】 搭乘 " 307 " 公車(目的地站牌 - 海外公司)
- 至【捷運府中站】 搭乘 " 57 " 公車(目的地站牌 - 海外公司)